मनरेगा को 100 दिन रोजगार योजना क्यों कहा जाता है ?
मनरेगा
महात्मा गांधी राष्ट्रीय ग्रामीण रोजगार गारंटी अधिनियम (मनरेगा / MNREGA) भारत में लागू एक रोजगार गारंटी योजना है, जिसे 2 oct 2009 को विधान द्वारा अधिनियमित किया गया।
यह योजना प्रत्येक वित्तीय वर्ष में किसी भी ग्रामीण परिवार के उन वयस्क सदस्यों को 100 दिन का रोजगार उपलब्ध कराती है जो प्रतिदिन 220 रुपये की सांविधिक न्यूनतम मजदूरी पर सार्वजनिक कार्य-सम्बंधित अकुशल मजदूरी करने के लिए तैयार हैं।
2010-11 वित्तीय वर्ष में इस योजना के लिए केंद्र सरकार का परिव्यय 40,100 करोड़ रुपए था।
मनरेगा को मुख्य रूप से ग्राम पंचायत (जीपी) द्वारा लागू किया जाना है। ठेकेदारों की भागीदारी प्रतिबंधित है।
मनरेगा का उद्देश्य
जल संचयन, सूखा राहत और बाढ़ नियंत्रण के लिए आधारभूत संरचना बनाने जैसे श्रम-गहन कार्यों को प्राथमिकता दी जाती है।
आर्थिक सुरक्षा प्रदान करने और ग्रामीण संपत्तियों को बनाने के अलावा, एनआरईजीए पर्यावरण की रक्षा, ग्रामीण महिलाओं को सशक्त बनाने, ग्रामीण शहरी प्रवास को कम करने और सामाजिक इक्विटी को बढ़ावा देने में मदद कर सकता है।
ग्रामीण विकास मंत्रालय (MRD), भारत सरकार राज्य सरकारों के सहयोग से इस योजना के संपूर्ण कार्यान्वयन की निगरानी कर रही है।
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यह अधिनियम ग्रामीण भारत में गरीबी रेखा से नीचे रहने वाले लोगों के लिए मुख्य रूप से अर्ध या अकुशल काम के ग्रामीण लोगों की क्रय शक्ति में सुधार करने के उद्देश्य से पेश किया गया था।
यह देश में अमीर और गरीब के बीच की खाई को पाटने का प्रयास करता है। मोटे तौर पर निर्धारित कार्यबल में एक तिहाई महिलाएं होनी चाहिए।
मनरेगा में पंजीकरण
ग्रामीण परिवारों के वयस्क सदस्य अपना नाम, उम्र और फोटो के साथ पता ग्राम पंचायत को प्रस्तुत करते हैं।
ग्राम पंचायत पूछताछ के बाद परिवारों का पंजीकरण करती है और जॉब कार्ड जारी करती है।
जॉब कार्ड में नामांकित वयस्क सदस्य और उसकी तस्वीर का विवरण होता है। पंजीकृत व्यक्ति कार्य के लिए लिखित रूप में (कम से कम चौदह दिनों तक लगातार काम करने के लिए) आवेदन पंचायत या कार्यक्रम अधिकारी को प्रस्तुत कर सकता है।
पंचायत/कार्यक्रम अधिकारी वैध आवेदन को स्वीकार कर आवेदन पत्र की प्राप्ति दिनांकित जारी कर आवेदक को कार्य उपलब्ध कराने का पत्र भेजकर पंचायत कार्यालय में भी प्रदर्शित किया जायेगा।
रोजगार 5 किमी के दायरे में प्रदान किया जाएगा: यदि यह 5 किमी से अधिक है तो अतिरिक्त वेतन का भुगतान किया जाएगा।
मनरेगा में रोजगार प्राप्त करने के लिए प्राथमिक दस्तावेज
मनरेगा जॉब कार्ड रोजगार प्राप्त करने के लिए प्राथमिक दस्तावेज होता है। जो एक श्रमिक व्यक्ति की पहचान करता है।
मनरेगा जॉब कार्ड मनरेगा योजना के तहत स्थानीय ग्राम पंचायत के साथ रजिस्टर्ड होता है।
इस जॉब कार्ड में रजिस्टर्ड व्यक्ति का नाम, नरेगा रजिस्ट्रेशन नंबर, घर में आवेदकों की जानकारी इत्यादि दी गई होती है।
नरेगा जॉब कार्ड श्रमिक के अधिकारों को दस्तावेजी प्रमाण पत्र के रूप में भी कार्य करता है।
ग्रामीण परिवारों के नागरिकों को नरेगा जॉब कार्ड स्थानीय क्षेत्र में ग्राम पंचायत में काम करने के लिए आवेदन की अनुमति देता है और प्रक्रियाओं की पारदर्शिता सुनिश्चित करता है ताकि श्रमिकों के साथ धोखाधड़ी ना हो सके।
Narega Job Card का उपयोग आप बैंक खाता खोलने के लिए बैंक और पोस्ट ऑफिस में KYC को पूरा करने के लिए भी किया जा सकता है।
MGNREGA Yojana के प्रावधान
• मनरेगा योजना के अंतर्गत ग्रामीण क्षेत्र में निवास करने वाले गरीब परिवारों के लोगों को 100 दिन का रोजगार मुहैया कराया जाता है।
• 14 दिनों तक रोजगार ना मिलने की स्थिति में MNREGA जॉब कार्ड धारकों को बेरोजगारी भत्ता दिए जाने का प्रावधान किया गया है।
• ग्रामीण क्षेत्रों में रहने वाले लोगों को उनके निवास स्थान पर समिति रोजगार प्रदान कर पलायन से रोकने का प्रयास किया जाता है।
• मनरेगा योजना के अंतर्गत कार्य करने वाले श्रमिक नागरिकों को ग्राम पंचायत के माध्यम से जॉब कार्ड जारी किया जाता है।
• इस योजना के तहत पुरुषों के साथ-साथ महिला वर्ग को भी 1/3 भाग आरक्षण दिए जाने का प्रावधान किया गया है।
• ग्रामीण विकास मंत्रालय (Ministry of Rural Development) द्वारा मनरेगा योजना का संचालन किया जाता है।
• MNREGA के अंतर्गत यदि श्रमिक का कार्य स्थान उसके घर से 5 किलोमीटर की दूरी से अधिक है तो श्रमिक को निर्धारित पारिश्रमिक में से 10 प्रतिशत से अधिक मजदूरी दी जाती है।
• श्रमिकों के हर दिन की मजदूरी राज्यों के अनुसार अलग-अलग होती है।
• इस योजना के माध्यम से ग्रामीण गरीबों की आजीविका के आधार को मजबूत करके ग्रामीण बुनियादी ढांचे का निर्माण करना है।
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